{"id":10610,"date":"2025-12-18T10:33:49","date_gmt":"2025-12-18T15:33:49","guid":{"rendered":"https:\/\/gen-global.org\/courses\/incubadora-colombia-y-ecuador-2025\/lessons\/sesiones-presenciales-20-y-21-de-noviembre\/"},"modified":"2025-12-18T10:33:49","modified_gmt":"2025-12-18T15:33:49","slug":"sesiones-presenciales-20-y-21-de-noviembre","status":"publish","type":"lesson","link":"https:\/\/gen-global.org\/es\/courses\/incubadora-colombia-y-ecuador-2025\/lessons\/sesiones-presenciales-20-y-21-de-noviembre\/","title":{"rendered":"Sesiones presenciales (20 y 21 de noviembre)"},"content":{"rendered":"<h3 data-start=\"106\" data-end=\"125\">Sobre la sesi\u00f3n<\/h3>\n<p data-start=\"127\" data-end=\"339\">En estas sesiones presenciales de <strong data-start=\"161\" data-end=\"184\">Liderando el Cambio<\/strong>, trabajamos junto a <strong data-start=\"205\" data-end=\"219\">Red<\/strong> Origen dos componentes fundamentales para el ejercicio del liderazgo: las fuerzas que lo potencian y los estilos de liderazgo.<\/p>\n<h3 data-start=\"341\" data-end=\"379\">Fuerzas que potencian el liderazgo<\/h3>\n<p data-start=\"381\" data-end=\"495\">A partir de la <strong data-start=\"396\" data-end=\"421\">pir\u00e1mide de liderazgo<\/strong>, exploramos las principales fuerzas que fortalecen el liderazgo efectivo:<\/p>\n<ul data-start=\"497\" data-end=\"633\">\n<li data-start=\"497\" data-end=\"507\">\n<p data-start=\"499\" data-end=\"507\">Visi\u00f3n<\/p>\n<\/li>\n<li data-start=\"508\" data-end=\"533\">\n<p data-start=\"510\" data-end=\"533\">Enfoque en resultados<\/p>\n<\/li>\n<li data-start=\"534\" data-end=\"560\">\n<p data-start=\"536\" data-end=\"560\">Pedir y rendir cuentas<\/p>\n<\/li>\n<li data-start=\"561\" data-end=\"584\">\n<p data-start=\"563\" data-end=\"584\">Generar compromisos<\/p>\n<\/li>\n<li data-start=\"585\" data-end=\"609\">\n<p data-start=\"587\" data-end=\"609\">Abordar el conflicto<\/p>\n<\/li>\n<li data-start=\"610\" data-end=\"633\">\n<p data-start=\"612\" data-end=\"633\">Construir confianza<\/p>\n<\/li>\n<\/ul>\n<p data-start=\"635\" data-end=\"990\">Profundizamos especialmente en dos de ellas. Por un lado, <strong data-start=\"693\" data-end=\"716\">construir confianza<\/strong>, destacando el papel central de la escucha y la gesti\u00f3n de las emociones. Por otro, <strong data-start=\"799\" data-end=\"823\">abordar el conflicto<\/strong>, donde reflexionamos sobre nuestras tendencias frente a situaciones de tensi\u00f3n, para qu\u00e9 nos sirven y c\u00f3mo alinearlas de manera m\u00e1s consciente con nuestros objetivos.  <\/p>\n<h3 data-start=\"992\" data-end=\"1016\">Estilos de liderazgo<\/h3>\n<p data-start=\"1018\" data-end=\"1286\">Con base en los aprendizajes de la sesi\u00f3n y en los resultados de la <strong data-start=\"1086\" data-end=\"1104\">evaluaci\u00f3n 360<\/strong>, identificamos nuestro estilo de liderazgo, reconociendo tanto sus luces como sus sombras, y definiendo hacia d\u00f3nde queremos enfocarnos. Los estilos trabajados fueron: <\/p>\n<ul data-start=\"1288\" data-end=\"1490\">\n<li data-start=\"1288\" data-end=\"1343\">\n<p data-start=\"1290\" data-end=\"1343\"><strong data-start=\"1290\" data-end=\"1317\">Analistas y arquitectos<\/strong>: significado y concepto<\/p>\n<\/li>\n<li data-start=\"1344\" data-end=\"1384\">\n<p data-start=\"1346\" data-end=\"1384\"><strong data-start=\"1346\" data-end=\"1361\">Conductores<\/strong>: acci\u00f3n y protecci\u00f3n<\/p>\n<\/li>\n<li data-start=\"1385\" data-end=\"1434\">\n<p data-start=\"1387\" data-end=\"1434\"><strong data-start=\"1387\" data-end=\"1413\">Maestros en relaciones<\/strong>: cuidado del grupo<\/p>\n<\/li>\n<li data-start=\"1435\" data-end=\"1490\">\n<p data-start=\"1437\" data-end=\"1490\"><strong data-start=\"1437\" data-end=\"1464\">Motivadores espont\u00e1neos<\/strong>: estimulaci\u00f3n emocional<\/p>\n<\/li>\n<\/ul>\n","protected":false},"comment_status":"open","ping_status":"closed","template":"","class_list":["post-10610","lesson","type-lesson","status-publish","has-post-thumbnail","hentry"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/gen-global.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/lesson\/10610","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/gen-global.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/lesson"}],"about":[{"href":"https:\/\/gen-global.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/types\/lesson"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/gen-global.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=10610"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/gen-global.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/lesson\/10610\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/gen-global.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media\/10302"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/gen-global.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=10610"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}